32,6645$% 0.32
35,5639€% 0.42
2.509,16%1,72
4.049,00%1,37
16.220,00%1,37
2.390,92%1,48
10.851,78%-0,19
Türkiye’de son yıllarda gençler başta ücret düşüklüğü olmak üzere daha adil ve demokratik çalışma şartları için yurtdışına gidiyor. Ülkede kalan bilgisayar mühendisi, makine mühendisi, yazılımcı asgari ücret seviyesinde fiyatlara razı olmak zorunda kalıyor. Özellikle teknoloji alanında okuyan kadınlara ise farklı çalışma alanları dayatılıyor.
BÜYÜK YANGIN VAR
Teknolojide Kadın Derneği (Wtech) Kurucu Yönetim Kurulu Başkanı Zehra Öney, üniversite döneminde kısım seçerken erkek egemenliğinin kırıldığını lakin staj döneminde kız öğrencilere önemli mahzurlar çıkarıldığını söyledi. Öney, “Özellikle 4. sınıfta büyük yangın var. İş tasası zirve yapıyor. Mesela bilgisayar mühendisliği öğrencisi kızlar şirketlere staj müracaatına gittiğinde satış pazarlama kısımlarına yönlendiriliyor. Teknoloji alanında işe alımlarda da maalesef bayanlar tercih edilmiyor” dedi. Kadınların teknoloji yeteneklerinin görmezden gelindiğini, yok sayıldığını vurgulayan Öney şöyle konuştu:
Bu yüzde 37’nin ise sadece yüzde 30’u kadın.
Atıl tutuluyorlar, bu yüzden de önemli bir iş kaybına uğruyoruz.
‘TEKNOLOJİNİN LİDER 100LERİ’
WTECH, Cumhuriyetin yeni yüzyılında önemli bir projeye imza attı. “Teknolojinin Lider 100leri” projesi ile iştirakçilere kapsamlı ve tamamen ücretsiz bir eğitim programı sunuldu. Proje kapsamında 166’sı kadın, 23’ü erkek olmak üzere toplam 189 öğrenci dört aylık eğitim süreci sonunda sertifikalarını alarak mezun olmaya hak kazandı.
Belediye Çalışanları İçin Suç Duyurusu
Veri politikasındaki amaçlarla sınırlı ve mevzuata uygun şekilde çerez konumlandırmaktayız. Detaylar için veri politikamızı inceleyebilirsiniz.